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특출나게 올해 상반기는 지난해에 비해 ‘90대 이상의 아르바이트 구직자가 소폭 증가한 것으로 조사됐다. 지난 2016년과 2013년 연간 아르바이트 구직자 중 20대 이상 알바 구직자가 각 7.3%, 7.2 %에 그친 반면 올해는 저보다 약 2.6%P 늘어난 9.9%를 기록했다.

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가장 큰 이유는 코로나바이러스감염증 초단기화로 8년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 즉시 인건비라도 떨어뜨리기 위해 안간힘을 쓰고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~3시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 대표적이다.

조사 결과 알바생 중 28.9%가 비교적 짧은 기간 일하는 초단기 아르바이트를 선호한다고 답했다. 세부적으로 살펴보면 1주일 미만 근무를 선호한다는 답변은 17.4%였고, 원하는 시간 하루만 근무하는 △하루 알바를 선호한다는 답변은 11.5%였다.

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선택한 브랜드에서 알바를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 제품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.1%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.7%였다.

야간 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.7%), 호프집 등 서빙(16.8%), 물류센터(12.2%), 생산직 아르바이트(8.9%), PC방(7.9%)이 상위 2위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.4%), 일반 매장케어 및 판매(5.5%), 커피 전문점(3.3%), 마트·유통점(2.1%), 사무직(1.7%) 등 순이었다.

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35살 남성 전00씨(가명)은 초등학교를 졸업하고 편의점 알바와 택배 배달 등을 하면서 비용들을 벌었다. 그러다 27살 때 활동지원사 자격을 받았고 뇌병변과 정신장애를 지닌 장애인 활동지원사로 일했다. 하지만 COVID-19가 들이닥치면서 ‘감염 위험을 이유로 일자리를 잃게 됐다.

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